Министерство имущественных и земельных отношений Воронежской области
Министерство
имущественных и земельных отношений
Воронежской области

Очередное заседание Координационного совета при правительстве Воронежской области по разработке мер финансового оздоровления и предупреждения банкротства социально значимых предприятий на территории Воронежской области проведено 29.01.2013

Дата публикации: 30.01.2013

На заседании рассмотрены следующие вопросы:

1. О финансово-экономической ситуации в ОАО «Ликеро-водочный завод «ВИСАНТ» (Хохольский муниципальный район) в связи с наличием задолженности по заработной плате перед его работниками и инициированием процедуры банкротства общества.

2. О мерах, направленных на ликвидацию задолженности по заработной плате перед работниками ООО «Агро Вектор (ОСТ)» (г. Воронеж) в условиях процедуры конкурсного производства.

3. О положении дел с уплатой страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование в МУП «Водоканал Воронежа», ООО «СТК-1», ООО «СТК-2», ООО «СТК-3», ООО «СТК-4», ООО «СТК-5» (все – г.Воронеж) и ОАО Авиационная компания «Воронежавиа» (Рамонский муниципальный район).

4. О ходе выполнения решений Координационного совета от 28.08.2012 в отношении финансово-экономической ситуации в ООО «Фирма «Шипов лес», ООО «Воронцовский лес», ООО «Технолес» и ООО «Вариант плюс» (Павловский муниципальный район) и низкого уровня заработной платы на производстве.

По первому вопросу принято решение о ликвидации задолженности по заработной плате перед работниками собственником ОАО «ЛВЗ «ВИСАНТ» до 01.03.2013.

По второму вопросу конкурсному управляющему ООО «Агро Вектор (ОСТ)» предложено представить в рабочий аппарат Координационного совета предложения по срокам ликвидации задолженности по заработной плате перед работниками и завершить процедуру банкротства должника до конца 2013 года.

По третьему вопросу установлены сроки ликвидации задолженности по страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование рассмотренных организаций-должников. Данный вопрос остаётся на контроле правительства Воронежской области.

По четвертому вопросу руководству рассмотренных предприятий рекомендовано до конца 2013 года реализовать основные положения плана долгосрочного развития данных предприятий с тем, чтобы в 2014 году довести уровень заработной платы их работников до среднего по Павловскому муниципальному району.

Возврат к списку

Смотрите также другие
новостные сообщения